1、．在职业生涯发展的进程中，什么时候你的工作热情、努力程度不为工资待遇不高、不为上级评价不公而减少，从那时起你就开始为自己打工了。更多相关了解点击>>>职业规划师

2、．在职业生涯发展的道路上没有空白点；每一种环境、每一项工作都是一种锻炼，每一个困难、每一次失败都是一次机会。

3、．职业生涯开发与管理：只要开始，永远不晚；只要进步，总有空间。

4、目标组合是找出不同目标之间互为因果、相互促进的内在联系。

5、．职业生涯的每一次质跃发展都是以学习新知识、建立新观念为前提条件的

6、．职业生涯没有目标不行，目标太多不行，目标总变也不行。对目标的处理方法是：选择、明确、分解、组合，加上时间坐标。

7、．正确的角色定位需要理智，及时的角色转换需要智慧。

8、只要能收获甜蜜，荆棘丛中也会有蜜蜂忙碌的身影。

9、树苗如果因为怕痛而拒绝修剪，那就永远不会成材。

10、．在职业生涯初期，我们可能做的是自己不喜欢而且不想从事一生的工作。要分清：喜欢不喜欢这份工作是一件事，应该不应该做好这份工作、是否有能力做好这份工作是另一件事。

11、不管多么险峻的高山，总是为不畏艰难的人留下一条攀登的路。

12、海浪的品格，就是无数次被礁石击碎又无数闪地扑向礁石。

13、．只有暂时没有找到解决方法的困难，没有解决不了的困难。

14、进取乾用汗水谱烈军属着奋斗和希望之歌。

15、．自我实现让人兴奋，天人合一使人平静。

16、．千万不要把你的主要精力放在帮助你的上级改正缺点错误上，用同样的时间和精力，你能从他身上学到的优点，一定多于能帮他改正的缺点。

17、．成功的人和不成功的人就差一点点：成功的人可以无数次修改方法，但绝不轻易放弃目标；不成功的人总改目标，就是不改方法。

18、．目标分解是在现实处境与美好愿望的实现之间建立可拾级而上的阶梯。

19、生活呆以是甜的，也可以是苦的，但不能是没味的。你可以胜利，也可以失败，但你不能屈服。

20、在职业生涯发展的道路上，只要不放弃目标，每一次挫折、每一次失败都是、有价值的。

21、激流勇进者方能领略江河源头的奇观胜景。

22、企业不仅是挣钱谋生的场所，更是学习进步、实现人生价值的舞台。

23、榕树因为扎根于深厚的土壤，生命的绿荫才会越长越茂盛。稗子享受着禾苗一样的待遇，结出的却不是谷穗。

24、脚步怎样才能不断前时？把脚印留在身后。

25、求知是自我实现的前提，求美是自我实现的过程。

26、骄傲，是断了引线的风筝，稍纵即逝;自卑，是剪了双翼的飞鸟，难上青天。这两者都是成才的大忌。

27、生命力的意义在于拚搏，因为世界本身就是一个竞技常

28、确定你的职业锚之日，就是你的职业转变为你的事业之时。

29、外职业生涯的因素通常由别人决定、给予，也容易被别人否定、剥夺。

30、让生活的句号圈住的人，是无法前时半步的。

31、外职业生涯略超前时有动力，超前较多时有压力，超前太大时有毁灭力；

32、在职业生涯发展的道路上，重要的不是你现在所处的位置，而是迈出下一步的方向。

33、如果你想攀登高峰，切莫把彩虹当作梯子。

34、山路不象坦途那样匍匐在人们足下。

35、如果圆规的两只脚都动，永远也画不出一个圆。

36、机会只对进取有为的人开放，庸人永远无法光顾。

37、内职业生涯发展是外职业生涯发展的前提，内职业生涯带动外职业生涯的发展。

38、只会在水泥地上走路的人，永远不会留下深深的脚樱

39、在职业生涯早期，对自己锻炼最大的工作是最好的工作；

40、向你的美好的希冀和追求撒开网吧，九百九十九次落空了，还有一千次呢……

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