1.故意说错话，引你纠正，诱导你吐露内心真 实想法，人精往往深谙扮猪吃老虎之道。
2.持续质疑你，激发你的辩解冲动，不知不觉 间，你便会透露出诸多信息。
3.利用人性的共鸣心理，佯装与你有相同经 历、感受或观点，营造知己假象。在感动之 余，你很容易就说出心里话。
4.不停地夸奖你，当把你夸得忘乎所以时，或 许就是你最该警惕的时刻。
5.激发你的分享欲，他们先分享自己的小秘 密，让你放下防备。在得意忘形之际，你也会 开始分享自己的秘密。
6.借他人之口，撬他人的嘴，自己则置身事 外。 比如:领导，大家都盼着早点知道假期值班安 排，有些同事好提前规划其他事呢。
7.打抱不平法
比如跟同事讲，论资历，主管之位该是你的， 凭啥小王升职了? 同事回应:或许他能力确实强。
你接着打抱不平:可连续好几个月你的业绩都 是最好的，不该升你吗?这时戳中对方痛点， 他一激动就会说:业绩好有什么用，我听说小 王的二舅是公司大股东，人家有关系没办法。
(主动为对方发声，对方会有强烈的被认同 感，极易吐露秘密)
8.假装关心法 (将关心的话语与想套取的信息自 然融合，不能生硬) 比如晚上下班，看到同事还在加班，你就说:小 李，还在忙呢?对方答:是啊，工作还没弄完。 你接着说:太辛苦了，等下你打车还是坐地铁回 家?这么晚了，你一个女孩子走夜路不安全。对 方说:没事，我家离得近，而且我老公一会儿来 接我。 (顺利套出家庭情况)
9.不停质疑或反驳对方
有时你明知对方说得对，却故意提出质疑或反 驳。对方为证明自己正确，就会不断解释、自 证，解释得越多，你获取的信息也就越多。
10.故意说错话
比如跟同事讲:“我听人说，这个月工资发了一万 多，是真的吗?"对方一着急就会反驳:“哪有那 么多!奖金和绩效加起来才9000块。”(这招就是 故意说错关键信息，因为每个人都有纠正他人错 误的本能) 再比如，“哎，之前听你说你家是做农贸生意的， 对吧?"急性子的人马上就会纠正:“不是，你记 错了，我家是做建材生意的。"
l1.捧杀法
持续夸赞对方，顺着对方喜好聊，把对方聊得兴 致高涨，其防御心降低后，就能顺着话题套话。 这利用了人性中“好为人师"的特点，人一旦被捧 就容易飘飘然，一飘就想多表达，有时即便明知 你在套话，也忍不住要吹嘘一番，毕竟氛围烘托 到了，大脑不受控制。

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