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- 当上中层领导才发现所谓工作能力强就是
1.敢于汇报邀功在基层，你或许习惯了默默干活，觉得只要自己努力，总有一天会被看到。但当你进入中层，才会明白:会叫的孩子才有奶喝。敢于汇报和邀功，并不是让你吹牛，而是主动展示自己的价值。很多人觉得，领导应该主动发现下属的能力，但现实是:领导日...
- 领导最看重的，不是能力强、努力的人
【能力强 ≠ 被重用，努力多≠不被裁]在职场，工作能力只是衡量标准之一，领导更看重这三点:身在兵位，胸为帅谋虽为员工，眼光不能局限于自己的一亩三分地，而要具备大局观和前瞻性。·眼光:仅站在自己的立场看问题，容易局限视野。想要脱颖而出，就要学...